Arbeitsmedizin Rengshausen
Ich begrüße Sie auf meiner Webseite für arbeitsmedizinische Betreuung aus Niederösterreich mit Einsatzgebiet Österrreich.
Arbeitsmedizin
Gemäß Arbeitsschutzgesetz sind Sie als Arbeitgeber/-in gesetzlich verpflichtet, eine arbeitsmedizinische Betreuung zu organisieren und präventive Angebote anzubieten.
Die Arbeitsmedizin befasst sich mit den Wechselbeziehungen zwischen Arbeit und Beruf einerseits sowie dem Menschen, seiner Gesundheit und seinen Krankheiten andererseits, so die Definition der WHO.
Wer benötigt einen Arbeitsmediziner?
Nähere Informationen über den Umfang und Möglichkeiten, ihrer Verpflichtungen als Dienstgeber können Sie die diesem Link zur Arbeitsinspektion entnehmen.
Was ist ein Arbeitsmediziner?
Ein Arbeits- bzw Betriebsmediziner ist ein Facharzt, der auf die Gesundheit und Sicherheit der Mitarbeiter in einem Unternehmen spezialisiert ist.
Die Tätigkeitsfelder der Arbeitsmedizin umfassen die Prävention und Diagnostik arbeits- oder umweltbedingter Gesundheitsschäden und Berufskrankheiten. Die ergonomische Gestaltung von Arbeitsplätzen und Arbeitsabläufen ist eine wesentliche Aufgabe, ferner die Integration von chronisch Kranken (wie Patienten mit Rheuma, Epilepsie, Diabetes mellitus etc.) und Menschen mit Beeinträchtigungen in den Arbeitsprozess (oft in Zusammenarbeit mit Arbeitsassistenzen).
Durch regelmäßige Untersuchungen und Beratungen trägt der Facharzt für Arbeitsmedizin dazu bei, die Arbeitsbedingungen zu verbessern und das Wohlbefinden der Mitarbeiter/-innen zu fördern.
Die primäre Aufgabe von Arbeitsmedizinern ist es also, für ein reibungsloses betriebliches Gesundheitsmanagement zu sorgen, somit dass keine Personen durch ihre Arbeit krank werden oder ihre Leistungsfähigkeit verlieren. Ein Arbeitsmediziner ist auch für die Durchführung von gesetzlich vorgeschriebenen Untersuchungen zuständig, um die Eignung von Mitarbeitern für bestimmte Tätigkeiten zu überprüfen.
Er unterstützt das Unternehmen bei der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und sorgt dafür, dass die Arbeitsplätze den gesundheitlichen Anforderungen entsprechen. Insgesamt ist ein Arbeitsmediziner wesentlich, um die Gesundheit und Sicherheit der Mitarbeiter zu gewährleisten und die Produktivität des Unternehmens zu steigern.
Vorteile von gesunden Mitarbeiter/-innen
Arbeitgeber profitieren von gesunden Mitarbeitern, da sie in der Regel energiegeladener sind, sich besser auf ihre Aufgaben konzentrieren können und motivierter sind, was zu einer höheren Effizienz und Qualität der Arbeit führt.
Gesunde Mitarbeiter sind weiters ausgeglichener und leben eine bessere Work-Life-Balance, was zu einer höheren Zufriedenheit am Arbeitsplatz führt. Arbeitgeber, die in die Gesundheit ihrer Mitarbeiter investieren, können somit langfristig von
- einer höheren Mitarbeiterbindung
- einer geringeren Fluktuation
- einer Kostenersparnis aufgrund von geringeren Krankenständen
profitieren.
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Zu meiner Person |
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geboren 1964 |
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